Психологические тесты при устройстве на работу |
На данном сайте собраны требуемые психологические тесты при устройстве на работу. Такие методики поделены на две группы, применяемые в зависимости от требуемых целей и условий тестирования: Основные психологические тесты при устройстве на работу и специально-ориентированные, к примеру тесты при устройстве на работу в кафе FCBTI Я.Стреляу и (Хенд тест) Вагнера. Основные психологические тесты при устройстве на работу: Интерперсональный опросник ДМО Лири, тест FPI, 16 ФЛО тест Кетелла и др. могут подойти для исследовании сразу многих психологических свойств, тогда как тесты при устройстве на работу в кафе, выдают соответственно, только нужную характеристику. Для уверенной исследовательской работы с персоналом организации потребуются обе группы тестов.
Загрузить психологические тесты при устройстве на работу
23/11. Добавлена методика оценки внимания (Красно-черные таблицы Горбова)
|
|
|