Тесты при устройстве на работу в фарм фирму |
Представляем Вам зарекомендовавшие себя тесты при устройстве на работу в фарм фирму. Эти методики разделяются на два блока, используемые в зависимости от поставленных задач тестирования: Полифакторные тесты при устройстве на работу в фарм фирму и специально-ориентированные, например профессиональных знаний тесты опросники Рокича и (hand тест) Э.Вагнера. Полифакторные тесты при устройстве на работу в фарм фирму: Социальный тест ДМО, Калифорнийская методика, Многофакторный тест Р.Кетела и др. могут использоваться при оценки максимальное количество профессионально-значимых качеств, в то время как для сотрудников компании проходимые опросники, выдают соответственно, только заданную интерпретацию. Для любой практической работы с сотрудниками берутся обе группы методик.
Загрузить тесты при устройстве на работу в фарм фирму
04/07. Добавлена методика оценки внимания (Таблицы Ф.Горбова)
|
|
|